Экспертный центр охраны и труда — ЭЦОТЭ

Московская обл., г. Воскресенск, ул. Хрипунова, д. 3, оф. 8

Задайте вопрос: ONLINE

Звоните ПН-ПТ: 8:00-20:00

+7 (496) 449-65-11
+7 (929) 697-01-61
Все про внеочередные медосмотры работников: когда проводятся, как и что это такое

Все про внеочередные медосмотры работников: когда проводятся, как и что это такое

Внеочередные медосмотры важны для контроля состояния здоровья работников при изменении условий труда или выявлении факторов риска. Рассмотрим, в каких случаях они проводятся, как организуются и какие документы необходимы.

Все про периодический медицинский осмотр работников: где проводить, порядок, документы

Все про периодический медицинский осмотр работников: где проводить, порядок, документы

Периодический медицинский осмотр помогает работодателям соблюдать нормы безопасности и следить за здоровьем сотрудников. Узнайте, где провести осмотр, какие этапы необходимо пройти и какие документы требуются для оформления.

Что делать, если сотрудник пришел пьяный на работу действия работодателя

Что делать, если сотрудник пришел пьяный на работу действия работодателя

Необходимость действий при появлении сотрудника в состоянии опьянения требует соблюдения правовых норм. Разберем, как корректно оформить факт опьянения, какие меры принять и как минимизировать риски для компании.

Все про первичный инструктаж на рабочем месте: кто проводит и какие нужны документы

Все про первичный инструктаж на рабочем месте: кто проводит и какие нужны документы

Первичный инструктаж по охране труда обязателен для всех новых сотрудников. Узнайте, кто проводит инструктаж, какие документы требуются и как правильно оформить процесс.

Несчастный случай на производстве: что делать в первые 24 часа, порядок дальнейших действий

Несчастный случай на производстве: что делать в первые 24 часа, порядок дальнейших действий

Несчастный случай на рабочем месте требует немедленных и последовательных действий. Разберем, что нужно сделать в первые 24 часа, как организовать помощь пострадавшему и соблюсти все требования для расследования.

Провести СОУТ до конца 2018 г

Провести СОУТ до конца 2018 г

До конца 2018 года все работодатели должны провести специальную оценку условий труда на рабочих местах, так как прекращают действие результаты ранее проведенной аттестации рабочих мест, напоминают в региональных ГИТ. Данная процедура является обязательной и проводится, прежде всего, для улучшения условий труда работников, установления или отмены им гарантий и компенсаций, предусмотренных ТК.